viernes, 4 de mayo de 2007



VALORES

HONESTIDAD
Es aquella cualidad humana por la que la persona se determina a elegir actuar siempre con base en la verdad y en la auténtica justicia. La honestidad no consiste sólo en franqueza, sino en asumir que la verdad es sólo una real que se nos presenta como innegable e imprescindible de reconocer.

RESPONSABILIDAD
Es un elemento indispensable dentro una empresa ya que es cumplir un deber. La cual es una obligación, ya sea moral o incluso legal de cumplir con lo que se ha comprometido.

Tiene un efecto directo con la confianza; por que confiamos en aquellas personas que son responsables, ponemos nuestra fe y lealtad en aquellos que de manera estable cumplen lo que han prometido.

La responsabilidad es un signo de madurez, pues el cumplir una obligación de cualquier tipo no es generalmente algo agradable, pues implica esfuerzo; pero con esta lograremos siempre salir adelante.

IGUALDAD
Es la ausencia de total discriminación entre los seres humanos, en lo que respecta a sus derechos y la opinión, tomando esta en cuenta se podrá tener una situación laboral más estable.

PUNTUALIDAD
Es un valor que se construye por el esfuerzo de estar a tiempo en el lugar adecuado; es la disciplina de estar a tiempo para cumplir nuestras obligaciones: una cita del trabajo, un compromiso de la oficina, un trabajo pendiente por entregar.

Esta es necesaria para dotar a nuestra empresa de carácter, orden y eficacia, pues al vivir este valor en plenitud estamos en condiciones de realizar más actividades, desempeñar mejor nuestro trabajo, ser merecedores de confianza

RESPETO
Como virtud, es la justa apreciación de las excelencias morales de una persona y el acatamiento que por tal causa se le hace. El respeto a uno mismo y hacia los demás exige proceder de acuerdo con la condición y circunstancias de uno y otros, y siempre partiendo de la consideración y valoración de la dignidad de la persona humana.

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